
Semangat Pagi!
Semoga kita selalu berada dalam kondisi yang sehat.
Wabah Corona Virus Disease (Covid-19)
telah ditetapkan sebagai pandemi dengan penyebaran yang terus meningkat dari
hari ke hari. Covid-19 telah menyebar ke berbagai negara, oleh karena itu kita
harus bersama-sama melakukan pencegahan terhadap covid-19 dengan menjalankan
berbagai protokol kesehatan seperti pola hidup bersih dan sehat (PHBS), physical distancing, serta penggunaan
masker dengan harapan kita terhindar serta menekan laju penyebaran covid-19.
Covid-19 membuat kita untuk mau
tidak mau berubah, dengan pola hidup yang berubah tidak hanya dari aspek
kesehatan akan tetapi juga sosial, ekonomi, serta teknologi. Walaupun pandemi
kelak akan usai, pola hidup pandemi ini bisa jadi tidak akan kembali seperti
masa sebelumnya. Oleh karena itu, untuk itu saat inilah yang tepat untuk hidup
berdampingan dengan covid-19 dengan mulai bangkit untuk kembali produktif
kembali hidup normal dengan cara yang baru (New Normal) atau yang biasa kita sebut Adaptasi Kebiasaan Baru serta tetap
memperhatikan anjuran pencegahan covid-19
New normal adalah proses kerja baru yang mencakup skenario jangka pendek, jangka menengah dan jangka panjang. New normal yang diusung terdiri dari 3 (tiga) pilar Employee Well Being, Managing Sustainability, Managing Productivity. Tujuan dari pelaksanaan New Normal di Pegadaian adalah untuk menjaga kelangsungan bisnis perusahaan dan dapat berkontribusi untuk menggerakan roda perekonomian indonesia. Protokol yang diterapkan pada New Normal ini dibuat bukan hanya memperhatikan aspek keselamatan, kesehatan, serta kesejahteraan karyawan, Protokol New Normal tidak hanya diterapkan kepada karyawan saja akan tetapi juga diterapkan kepada nasabah, mitra, pemasok, serta stakeholder lainnya.
Keep
Positive
#CovidSafeBUMN